ブラジル議員、「6x1」労働体制の廃止に関する報告書を延期

レオ・プラテス下院議員（Republicanos-BA）は、「6x1」労働体制（週6日勤務・1日休み）を廃止するための報告書の提示を、2026年5月25日（月）まで延期した ^[1]。

この提案は、現在の「6日勤務・1日休み」のシステムをより短い週労働時間に置き換えることで、ブラジルの労働市場を根本的に変えることを目的としている。この移行により、月給を維持したまま労働者の生活の質（QOL）を向上させる狙いだ。

憲法改正提案（PEC）の報告者を務めるプラテス氏は、当初5月22日（水）に結果を提示する予定だった ^[1]。しかし、企業が新規則に適応するための移行期間について、さらなる交渉を行うため、スケジュールが変更された ^[3]。

延期されたものの、提案の核心部分は維持されている。報告書では、週40時間の労働時間を提案しており ^[1]、従業員が週に2日の休息を得られることを保証している ^[1]。プラテス氏は、給与削減なしでの労働時間短縮について、すでに合意が得られていると述べた ^[1]。

立法プロセスは、ブラジリアのPECを分析する特別委員会の中で継続している。同委員会は、提案が下院での全会一致の採決に進む前に、この移行がさまざまな経済セクターにどのような影響を与えるかを検討する任務を負っている ^[2]。

ウーゴ・モッタ下院議員は、「6x1」体制を終わらせるためのPECを分析する特別委員会の設置は、来週行われるべきだと述べた ^[3]。この延期は、より良い労働条件を求める労働擁護派と、労働時間短縮による運営コストを懸念する雇い主側との間の緊張を反映している。

プラテス氏は、報告書の提示を来週の月曜日に延期したと述べた ^[2]。最終報告書では、現在の賃金水準を維持しつつ、40時間の上限を導入するために必要な具体的な法的メカニズムが詳細に記される予定だ ^[1]。