د AI متخصصي په متحده ایالاتو کې د شرکتونو په سکتور کې د دندې د خوندورۍ لپاره یوه کلیدي ځانګړتیا وپېژندله

د AI متخصص Sangeet Paul Choudary ویل یې چې د سوداګریز فکر (entrepreneurial thinking) اختیار کول د کارمندانو لپاره د خپلې دندې د اتوماتیشن (automation) پر وړاندې د مقاومت اصلي لاره ده.

دا مسلکي ستراتیژیک بدلون په داسې وخت کې راغلی چې د متحده ایالاتو یو growing شمېر شرکتونه د خپلو کارمندانو د اخراج اعلانونه کوي او artificial intelligence یې د دې علت په توګه ښيي. په کورپوریټ سکتور کې د کارکوونکو لپاره، د تطبیق او نوښت وړتیا په یو بدلېدونکي بازار کې د بقا لپاره اړخت کیږي.

د CNN ^[2] او Forbes ^[1] وروستۍ راپورونه د کارکوونکو لپاره د ثابتو دندنیو د تشریحاتو څخه تېرېدو اړتیا په ټینګار سره بیانوي. د اتوماتیشن خطر په لویه کچه سازمانونو کې لکه Meta، Nike، Intuit او UPS کې په ځانګړي ډول څرګند دی، چیرې چې AI د سوداګرۍ په اصلي پروسو کې ځای پر ځای کیږي.

Choudary وویل چې هغه کارکوونکي چې خپل ځان په خپلو رولونو کې د سوداګرانو په توګه ویني، د بقا لپاره غوره موقعیت لري. دا کړنلاره د نویو ارزښتونو د پیژندلو او د داسې ستونزو د حل په اړه ده چې AI لا تر اوسه نشي ځواب ویلی—په حقیقت کې د خپل رول د بیا تعریفولو څخه وړاندې چې технология یې بې کاره کړي.

د ۲۲ مای د CNN د راپور مطابق ^[2]، هدف دا دی چې د لوړې کچې ستراتیژۍ او پیچلو انساني اړیکو ته د تمرکز په لاره د خپلې مسلکي ژوند ته د "AI-proof" یا د AI د اغیزو څخه د ساتنې کوشش وشي. د یو ماشین د سرعت سره د سیالۍ پر ځای، کارکوونکي باید په هغه تخلیقي او ستراتیژیک نظارت تمرکز وکړي چې دغو ماشینونو ته لارښوونه کوي.

Forbes د ۱۹ مای په راپور کې ^[1] ویل چې د سوداګریز فکر دا ځانګړتیا هغه کسانو څخه جلا کوي چې ځای پر ځای کیږي له هغه کسانو څخه چې د دې بدلون مدیریت کوي. دا tendência ښیي چې کورپوریټي منظره د تخصصي دندې له اجرایې څخه لور ته ځي او د versatile (بېلابېلو وړتیاو) او ستراتیژیک مدیریت په لور حرکت کوي.