Elev8on Management دې میاشت د Cannes Film Festival panahon کې St8r چې یو AI-powered talent assessment tool دی، وړاندې کړ [1, 2].

دا پیل د هغو امریکایي هنرمندانو لپاره چې په اروپا کې د کار په لټه کې دي، د Casting او Distribution ستراتیژیو ته د ډیټا-محور (data-driven) بدلون ښودي. دا وسیله د بازار د وړتیا د اندازه کولو لپاره د artificial intelligence څخه په ګټه اخیستلو سره، د تولیدونکو او ویشونکو لپاره د امریکا پر بنسټ talentانو د استخدام risk کموي [1, 2].

St8r مخکې Pulse By Elev8on په نوم یاده کېده [1, 2]. دا پلیټ فارم د دې لپاره ډیزاین شوی چې د دې په اړه معلومات ورکړي چې ځینډې actor یا creators په مختلفو اروپایي سیمو کې څنګه prestasiمن کیدی شي؛ دا یو داسې بهیر دی چې تر دې وړاندې یوازې په غیر رسمي شالید او د ایجنټانو په احساسات (intuition) تکیه کوله [1, 2].

د شرکت د relatório سره سم، دا وسیله په فرانسه کې د خپل رسمي څرګندونې څخه وړاندې د beta testing مرحلې څخه تېره شوې ده [1]. په دې موده کې 10 اروپایي تولیدونکو او ویشونکو په ازمایښو کې برخه اخیستې او د دې وسیلې د ګټوروالي په اړه یې مثبت نظرونه وړاندې کړل [1].

دا وسیله د امریکا د entertainment industry او اروپایي بازارونو ترمنځ د خالي ځای د پُرولو لپاره جوړه شوې ده [1, 2]. St8r د ډیټا د تحلیل په واسطې د یوې پروژه د بریا احتمال د هغه لپاره د US talentانو پر بنسټ اندازه کوي [1, 2].

“Elev8on Management د Cannes Film Festival panahon کې St8r وړاندې کړه، چې یو AI-powered talent assessment tool دی”

د St8r وړاندې کول په نړیوال entertainment industry کې د predictive analytics څخه د زیاتېدونکي تکیې نښه ده. د 'talent viability' په اندازه کولو سره، مدیریتي شرکتونه هڅه کوي چې د نړیوال casting بهیر معیاري کړي، چې ممکن دې kuasa له دودي خلاقو احساساتو څخه د algorithmic data لور ته واړوي.