په ماساچوسټس کې د Uber او Lyft ډرایوران د 26 مای 2024 रोजी په متحده ایالاتو کې د کرایې موټرو لومړی ایالتي اتحادیه تایید کړه [1].
دا اقدام د gig economy کارګرانو لپاره چې د ګډو خبرو اترو د حقونو په لټه کې دي، یو قانوني وړاندګ例子 (precedent) رامینځه وړاندې کوي. په ایالتي کچه د سازمانیزېدو له لارې، دا ډرایوران غواړي د خپلواک قراردارانو او دغو پلیټ فارمونو ترمنځ د واک توازن بدل کړي چې د دوی په عاید کنټرول کوي.
په دې هڅه کې د ایالت شاوخوا 70,000 ډرایوران استازیتوب کوي [3]. دا اتحادیه د معاشونو د سیسټماتیکو اندېښنو او د ټرانسپورټ په سکتور کې د اتوماتیشن (automation) په اړه د زیاتېدونکې тревоګې د حل لپاره جوړه شوې [2, 4]. ډرایوران د ژوند د مناسب معاش ترلاسه کولو او د صنعت د پراختیا سره یوځای د مسلکي عزت خوندي کولو غوښتنه کوي.
د تایید پروسه دې ډلې ته اجازه ورکوي چې د انفرادي قراردارانو پر ځای د یوې واحدې entity په توګه خبرې اترې وکړي. دا جوړښت د دې لپاره ډیزایین شوی چې شرکتونه د انفرادي ډرایورانو سره جلا تړونونه own نکړي، چې دا یوه عامه تګلاره ده او په gig economy کې د کارګرانو د تحریکونو د کمزور کولو لپاره کارول کېږي.
د کارګرانو سازمانیزونکو ویالو چې دا بریا دغو کارګرانو لپاره یو مهم ګام دی چې تاریخي توګه د دودي کارمندانو په څیر د خوندونو او protections څخه محرومून وو. اتحادیه به اوس د داسې یو قرارداد ترلاسه کولو ته تمرکز وکړي چې پکې د معاشونو لپاره ځانګړي ټاکل شوي حدونه (wage floors) او د معاشونو د جوړښتونو په اړه د ناڅاپي الگوریتمیک بدلونونو پر وړاندې خوندي کول شامل وي [2].
که څه هم شرکتونو تاریخي توګه د ډرایورانو د کارمندانو په توګه د classifying مخالفت کړی، مګر د ماساچوسټس اتحادیه په نورو ایالتونو کې د ورته تحریکونو لپاره یو پلان (blueprint) وړاندې کوي. اصلي تمرکز لا هم د 70,000 ګډونوالو ډرایورانو د مالي ثبات ښوونکي کولو باندې دی [3].
“په ماساچوسټس کې د Uber او Lyft ډرایوران په متحده ایالاتو کې د کرایې موټرو لومړۍ ایالتي اتحادیه تایید کړه.”
دا تایید په متحده ایالاتو کې د gig work لپاره د قانوني چوکاټ کې یو مهم بدلون ښيي. د یوې ایالتي اتحیې په بریالۍ ډول جوړولو سره، د ماساچوسټس ډرایورانو د ګډو خبرو اترو لپاره یو داسې ماډل رامینځه وړاندې کړی چې د دودي کارګار-کارمند د دوه اړیزې اړیکې څخه تېرून عمل کوي. که چېرې دا ماډل د قراردادونو په خبرو اترو کې بریالی شي، نو ممکن په نورو ایالتونو کې هم ورته کارګر تحریکونه رامنځه شي، چې د کرایې موټرو لوی شرکتونه به مجبور کړي خپل د معاشونو او کارګرانو ماډلونه په بنسټیزه توګه بدل کړي.
