د حکومت په غوښتنه ترسره شوی یو relatório خبرداری ورکوي چې په برېتانیا کې د ځوانانو بېکاري یوې Kritikal کچې ته رسیدلې چې ګواکې د یوې له لاسه ورکړې نسل (lost generation) създаولو خطر پکې وي.

دا څیړنې د ځوانانو د کاري قوه یا تعلیمي نظام سره د یوځای کولو کې سیسټماتیک ناکامي ښيي، چې د United Kingdom د اوږدنیالې اقتصادي ثبات لپاره یو لوی خطر دی.

Alan Milburn، د Labour حزب پخوانی د روغتیا وزیر چې د دې کتنې لیکوال دی، ویل یې چې اوسنی حالت د «ټول سیسټم ناکامي» ده [6]. دا relatório په ځانګړي ډول پر هغو کسانو تمرکز کوي چې د NEET په کټګورۍ کې دي — هغه ځوانان چې نه په تعلیمي مرکزونو کې دي، نه په کاري مشغول دي او نه هم په کومه تربويه کې. اوس مهال، د 16 څخه تر 24 کلنونو څخه یو په اته کې په دې کټګورۍ کې راځي [2]، او تر یو میلیون څخه زیات ځوانان په موجوده کې نه په کار او نه په تعلیمي مرکزونو کې دي [5].

Milburn وویل چې د دې شمیرو د خرابېدو اټکل کیږي. د NEET کسانو تناسب ممکن تر 2031 کال پورې یو په شپږو ته ورسېږي [3]، او په راتلونکو پنځو کلونو کې د دې مجموعي شمیره ممکن 1.25 ملیونه ته ورسېږي [1]. Milburn وویل: «دا یوازې یو شماریزه ارقام نه دي، بلکې یو خبرداری دی» [7].

د دې tendência اقتصادي اغیزې سختې دي. د ځوانانو د بېکارۍ بحران د UK اقتصاد ته په کال کې تر 125 ملیارده پونډو پورې زیان رسوي [4]. Milburn وویل چې که چیرې سیسټماتیک اصلاحات سمدستي نه ترسره شي، هیواد د ځوانانو د یوې «له لاسه ورکړې نسل» د رامنځته کېدو له خطر سره وړاندام شوی دی [8].

دا کتنه غوښتنه کوي چې دولت د ځوانانو د بالغه کاله په لور د لیږد په اړه خپلو ملاتړونو کې بنسټیز بدلونونه راولي. د دې بدلونونو پرته، relatório وړاندیز کوي چې د تعلیم او استخدام ترمنځ خالي ځای به نور هم پراخیږي، چې میلیونونو وګړي به د مالي خپلواکۍ له کومې معتبرې لارې پرته پاتې شي.

“«دا یوازې یو شماریزه ارقام نه دي، بلکې یو خبرداری دی»”

د Milburn کتنه د ځوانانو د کار په اړه د UK په چلند کې یو بدلون ښيي، او د NEET شمیرې نه یوازې د یوې ټولنیزې مسئلې په توګه، بلکې د یو لوی میکرو-اقتصادي زیان په توګه بیانوي. د دې لګون په کال کې 125 ملیارده پونډو په توګه په مشخصو کولو سره، دا relatório حکومت pressures کوي چې د لنډمهالو تربوياتي پروګرامونو څخه تېر شي او د تعلیم څخه تر استخدام پورې د لېږد سیسټم کې بنسټیز اصلاحات وکړي.